RECRUTEZ UN(E) APPRENTI(E) 
AU CFA WEC  

Le CFA WEC FORMATION vous propose 4 filières de recrutement :

- Commerce, Vente

- Esthétique

- Communication 

- Gestion, Administration

Le principe de l'alternance 
L’alternance permet de se former à un métier. C’est un système de formation qui est fondé sur une phase pratique et une phase théorique. L’alternance comprend deux types de contrats : le contrat d’apprentissage et le contrat de professionnalisation.

TAXE D'APPRENTISSAGE

Aujourd’hui, vous avez le pouvoir de participer à la formation de vos apprenants, qui deviendront vos employés de demain !

Le contrat d'apprentissage a pour but d’obtenir un diplôme d’État ou un titre à finalité professionnelle inscrit au répertoire national des certifications professionnelles (RNCP).

Il permet à l'apprenti de suivre une formation en alternance en entreprise sous la responsabilité d'un maître d'apprentissage et en centre de formation des apprentis.

Le contrat de professionnalisation a pour but d’acquérir une qualification professionnelle reconnue, un diplôme ou un titre professionnel enregistré (RNCP) ; un certificat de qualification professionnelle (CQP) ; une qualification reconnue dans les classifications d’une convention collective nationale). Il permet l'acquisition, dans le cadre de la formation continue, d'une qualification professionnelle. Le contrat de professionnalisation doit être écrit et peut être à durée déterminée (CDD) ou à durée indéterminée (CDI). 

ALTERNANT

- Une aide exceptionnelle de 5 000 € ou 8 000 € est accordée pour la 1re année des contrats signés entre juillet 2020 et décembre 2021, selon des conditions d'âge et d'effectifs. L'aide unique à l'embauche d'un apprenti concerne les contrats conclus soit entre janvier 2019 et juin 2020, soit à partir de janvier 2022. 

- Recruter un apprenti permet de former un futur collaborateur à fort potentiel en adéquation aux besoins de votre entreprise. Sa formation lui permettra de se familiariser avec les méthodes et les techniques qui vous sont propres. Il développera une certaine forme de fidélité à votre égard puisqu’il s’est imprégné progressivement de votre culture d'entreprise. 

- La contribution d’une personne motivée qui s’adaptera facilement à vos codes valeurs. Nos jeunes alternants on un grand potentiel puisqu’ils progressent grâce à des intervenant professionnels. Ces jeunes bénéficierons du savoir-faire de nos formateurs dans le but de vous accompagner vers la réussite de votre entreprise.  

Les avantages de recruter un